Auxiliar Gestión Humana en Tavares Industrial

• Elaborar nómina quincenal de toda la empresa del grupo.
• Revisa y analiza la nómina para verificar que los datos y cálculos estén correctos.
• Verifica que los datos contenidos en los cheques de la nómina de personal sean los correctos.
• Realiza histórico de las nóminas para resolver cualquier problema que se presente por errores.
• Presenta cuenta al supervisor inmediato sobre las actividades, en relación con todos los pagos efectuados al personal.
• Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización.
• Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.
• Elabora informes periódicos de las actividades realizadas.
• Desempeñar otras responsabilidades que se le asigne dentro del ámbito de su competencia funcional. Verifica cálculos de actualización de sueldos de deudas, por sueldos atrasados, descuentos y otros conceptos.
• Elaborar correspondencias, reporte y memorándum informativo.
• Realizar el reporte y la solicitud de pago de los incentivos a choferes, colocadores, administrativo y personal de planta de Concreto.
• Recaudar informaciones sobre lo suceso y eventos que ocurran dentro de la empresa para redactarla en el periódico de la empresa.
• Mantener al día el directorio telefónico (extensiones y Flota).
• Requisitos
  • Contabilidad o carrera afines
  • Experiencia mínima laboral de un (01) año en el área de elaboración y análisis de nómina.

        FORMACION:

  • Conocimiento leyes del código del trabajo.
  • Conocimiento de TSS.
  • Conocimientos Avanzados en el manejo de programas de computación. (Excel, PowerPoint, Access).

   

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